魏程琳研究员指出，地方政府在村干部队伍年轻化方面的努力并非一定带来良好效果。尽管年轻干部能提升村级组织的信息化、技术化水平，但村级事务需要讲究人情事理和关系网络，年轻人尚需成长。民间权威及老村干部常能以低成本和高效率处理纠纷。因此，应该综合考虑村干部的年龄、知识和经验，不盲目追求年轻化，而是培养合适的村干部以提升基层治理能力。

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